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干部素質能力提升培訓班學習心得

瀏覽次數: 日期:2017-12-11

  朱泊侯

 

     時光如梭,為期一個月的2017年淄博企事業單位年輕干部素質能力提升培訓班結束了。在市委組織部和單位領導的親切關懷下,在同學們的相互幫助和支持下,我以飽滿的政治熱情、端正的學習態度、嚴格的組織紀律和健康的交往方式,積極投入到了學習中。一個月的潛心學習,一個月的磨煉實踐,一個月的團結奮進,讓我嘗盡了“酸甜苦辣”,認清提升了自我,更收獲了珍貴的友誼。

  一、體會深刻

  1、深刻體會到組織部領導的愛才之心

  開班式上,高慶波部長以“不忘初心,牢記使命,努力爭做新時代優秀年輕干部”為主題給我們上了開學第一課。兩個小時里,他諄諄教導我們要“旗幟鮮明講政治、勇于擔當做表率、主動作為爭一流、嚴格要求守底線”,為我們指明了方向,也為我們增添了學習的動力。培訓期間,市委組織部領導在百忙之中先后多次看望大家并共進晚餐,關心我們學習生活的點點滴滴,讓我們感動不已。

  2、深刻體會到項目組老師的用心良苦

  為了在有限的時間內徹底激發學員們的潛能和快速提升學員們的知識,項目組老師對每一天的學習活動進行了精心設計和安排。拓展訓練、情景模擬、學員展示、團隊競爭、現場教學、特殊黨課、組織生活會等實踐活動豐富多彩,黨性教育、社會經濟、團隊建設、藝術修養、前沿理論、法律常識、市情分析、國計民生等理論培訓高效務實,鍛煉了我們的膽識,激發了我們的潛能,增長了我們的學識。緊張有序的學習過程中,項目組老師事事在先,同生活、同培訓、同實踐,榜樣帶頭、引領方向。項目組老師還將人文關懷滲透到每個環節,后勤服務保障安全貼心,讓我們真正感受到了組織的溫暖。

  3、深刻體會到團隊的力量

  30多天里,同學們同學習、同生活、同奮斗,相互鼓勵、相互扶持,克服了一個又一個挑戰,跨過了一個又一個溝坎,儼然就是“相親相愛一家人”。我不敢去想象如果沒有每個人對我的幫助和鼓勵,我能否撐得過這些天。我也從中深刻體會到“沒有完美的個人,只有完美的團隊”的真理。一個集體想要成功,必須依賴于每位成員的全心付出,我們必須要互相幫助、互諒互讓,相互尊重、資源共享,將每個人的潛能發揮到極致,在合作中完善自我、提升自我。

  二、收獲滿滿

  1、錘煉了黨性,信念更加堅定

  錘煉黨性是每位學員本次培訓的首要任務,也是做好今后工作的前提和保障。通過對十九大報告的系統學習和系列實踐活動與現場教學的磨練,我對習近平新時代中國特色社會主義思想有了更加深入的了解和把握,提高了我的黨性修養,增強了我的黨性觀念。作為一名中層干部,我首先要牢記自己的共產黨員身份,積極履行共產黨員的職責和義務,始終堅定共產主義理想信念不動搖,嚴格遵守和維護黨的政治紀律,在政治原則、政治立場、政治觀點和路線、方針、政策上始終同黨中央保持高度一致,在大是大非問題上旗幟鮮明。通過培訓,我也深切地感到肩上的擔子更重,工作的責任感和使命感進一步增強。

  2、突破了自我,團隊意識更強

  我的工作環境相對封閉,再加上性格偏于內向,不習慣在陌生人面前、陌生環境中表現自我。因此開學的前一天晚上,就暗自給自己定了個小目標,一定借助本次培訓和各位同學的幫助,勇敢的突破自我、學會展示自我,主動的融入團隊。培訓終于幫助我實現了這個小目標,開始逐漸打破了心理惰性。拓展訓練中,在隊友的鼓勵下,我克服了嚴重的恐高癥順利完成了高空挑戰項目;團隊競賽中,在隊友的幫助下,我鼓足勇氣完成了登臺表演;學員展示中,在隊友的關注中,我完成了人生第一次面對眾人的即興演講……。我不再猶豫彷徨、觀望適應,而是主動參與、展示自我。

  功夫不負有心人。近一個月的學習,我在團結學員、互助協作等方面獲益匪淺。通過積極與同學溝通交流,結合理想、工作、生活等實際情況,與同學之間加深了解、增進理解、形成共識,進一步提高了對團隊精神的認識,增強了維護團結意識,為下一步凝聚合力開展工作提供了生動事例和現實基礎。

  3、擊破了清高,視野更加開闊

  進入培訓班之前,自感在單位是業務骨干,知識淵博,自恃清高。但培訓使我受到了極巨大的震撼,面對著黨政國策的新變化、陌生知識領域的新發展,明顯發現自己是多么的無知和渺小。浙大培訓之前,明知是各方面專家授課,但潛意識里還是沒放在眼里,妄想不過是陳詞濫調,但第一堂課就給了自己“下馬威”。王小章教授從當前中國市場化轉型入手,深刻闡釋了政府面臨的失信危機和職能轉變的必要性,并提出了“法無禁止皆可為、法無授權不可為”的思想,站在了時代最前列;下午余知行教授又從陽明心學的“致良知”為切入點,深刻闡釋了個人、家庭、社會的關系,并強調“去私欲”是一切實現個人價值、“修身養性齊家治國平天下”的基礎,完美實現了國學智慧與個人素養的結合。我開始被老師們的博學所折服。

  沖擊在一步步加強。張博博士從音樂藝術修養角度給我們帶來了嶄新的家庭教育觀、現代審美觀,并教會我們如何在音樂中提升自我人文素養;賈少華院長結合浙江發展的實際,為我們帶來了工業4.0、云計算、物聯網、大數據、人工智能等新概念;洪文明教授的高效團隊建設讓我們明白了“日事日畢”、“中層不放養、基層不錯位”的干部素養,吳明證教授則從心理學角度,用一個個鮮活的例子并融合那溫情的家庭關系給我們的心理減壓。諶遠知教授和陳麟博士給我們帶來了當今最前沿的知識,雖倍感晦澀難懂,真正讓我們了解了“當前及將來的社會必須依托‘創新’,誰落后于這股潮流,誰就將被社會拋棄”的道理,而何子英教授和周黎明教授則為我們了解當前社會熱點難點及如何規避法律奉獻、自嚴自律提供了示范。

  一個月培訓和見聞,如醍醐灌頂,使我深深認識到自己竟是如此的無知與淺薄,也真正開闊了視野。

  4、增強了本領,工作更加自信

  作為一個在企業工作的干部,一直以來感覺自己在實踐上有著一定的工作經驗,但缺少工作理論上的支撐,缺乏對全局工作的掌握,因此在分析問題、謀劃工作、推進落實中,總是較為隨意、分散,缺少全局性、系統性。在培訓的第二階段,項目組特意安排了系列市情課程,從全市金融服務新舊動能的轉換到新型城市建設,從淄博改革實踐到法治政府建設,從全市工業轉型到社會救助、民生保障,最后到傾力環保建設美麗淄博、美麗鄉村,真正為我們送上了一頓饕餮盛宴,讓我們對全市政治、經濟、文化、社會、民生等方面有了全方位、深層次的認識和理解,為我們下一步的工作指明了方向、明確了思路。

  學習期間,項目組還安排了全市優秀青年榜樣為我們授課,讓我們真正體會到他們身上的擔當和奉獻精神,也真正認識到我市青年干部群體中的臥虎藏龍,他們的充沛精力、博學多才、能言善辯切實為提高學員自身工作能力提供了借鑒。同時,專業化的職場禮儀課程、科學的心理課程、多彩的活動課程更進一步提升了學員自身的綜合能力,提高了青年干部對新工作和新環境的適應力,為更好地勝任工作注入了強大動力。

  5、強化了作風,行動更加自覺

  干部作風好壞直接影響黨在群眾心目中的形象,項目組把加強青年干部作風建設作為重要環節,嚴謹自律貫穿于整個培訓過程。早起跑操,按點集合與上課,并出臺了細致的管理條例,一切都體現了本次培訓的嚴謹高效,不斷增強學員的自律意識。培訓期間,我嚴格遵守各項學習、請銷假制度等紀律規定,保證自己順利完成了各項學習任務,也讓自己重溫了高三那段光輝歲月,這必是人生的一大財富。此外,項目組還準備了豐富的相關學習內容,集中研究黨章變化,精心學習《機關行為36“忌”》,趕赴魯中監獄接受現場教育,進一步增強了學員的守紀律、講規矩意識。

  作為一名年輕干部,“常修從政之德、常懷律己之心、常排非分之想、常思貪欲之害”,敬畏組織,敬畏紀律,敬畏制度,敬畏法律,把敬畏轉化為自覺,就必然實現新時代的自我。

  學習永無止境。培訓結束,不代表要求降低;培訓結束,不代表奮斗結束。回歸工作崗位后,我將進一步加強黨性修養時刻以黨員的標準嚴格要求自己,進一步加強主動學習努力增加自身學識應對新時代挑戰,進一步加強學以致用能力主動作為將所學知識內化于心、外化于行,堅持求真務實、以業務為本,堅持清正廉潔;以歷史為鏡,努力爭做德才兼備、人民滿意的新時代優秀年輕干部!

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